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我为群众办实事系列报道(十一):大队工会、总务科为民服务办实事 以人为本促和谐

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自党史学习教育开展以来,大队本着以人为本的原则,从实际出发为民办实事,为全队干部职工营造出干事创业的良好氛围。一件件民生实事落地生根,大到队部老旧小区改造,小到职工上下班交通出行,每件实事都得到职工群众交口称赞。

一是以为人本,改“小年”为“大年”,组织全员健康体检。

2021年,按照大队惯例为体检“小年”,即全队女同志和45岁以上男同志开展全面健康体检,为让职工及时掌握自身身体状况,尽早发现问题和解决问题,大队工会决定继续开展全队职工全员健康体检,此举得到了全队职工的高度赞扬,纷纷表示“这是真正为我们办了好事、实事”。大队安排职工进行健康体检已成常态,一直延续了10余年,每年体检项目也根据实际不断升级调整标准,例如把原胸部X光升级为胸部正位DR/低剂量肺部CT等,旨在更细致、更全面为职工健康状况把脉。

二是以为人本,升级改造大队和谐食堂,保障职工用餐健康。

8月,大队投入资金近10万元,对和谐食堂排烟系统进行全面升级改造。油烟无法正常排出、油污滴落严重影响了食堂工作人员的身体健康并且存在安全隐患,为了彻底根除问题,大队工会聘请专业团队对食堂炒菜间设施进到了全面升级改造,确保安全的同时,让职工吃上放心菜。同时,为杜绝餐食浪费,避免细菌感染,该队工会也于近期订购了统一餐盘、专业洗碗设备和高温消毒柜,规范文明用餐。

三是以人为本,建设职工乒乓球活动室,练就强健体魄。

多年来,因队部地小人多,办公场所都较为紧张,为职工建设室内活动场所的问题一直没有得到妥善解决,院内没有乒乓球、羽毛球活动场所,只有一片室外篮球场地,今年7月,大队积极协调安排办公场所,建成了乒乓球活动室,为职工业余时间锻炼身体提供了活动场所。

四是以人为本,改造自来水、天然气管道,保障职工生活健康。

因大队院内自来水管道年限已长,老化锈蚀严重,已经严重影响正常生活用水卫生和职工健康,为彻底解决供水管网锈蚀老化问题,大队计划投入资金一百余万元,历时三个月,对院内所有进水管道等进行更换、改造,目前该项改造工程已完成居民楼228户住户信息登记工作,进入施工方招标阶段。此项举措可在改善水质的基础上,有效解决跑冒滴漏问题,极大地减少管理成本,使得职工用水更科学、更卫生、更健康。

截至发稿前,大队天然气管道改造工作已开始信息采集和登记工作。

(柯卫宏 单尹珮 /文)

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